TEKNOLOJİ ŞİRKETLERİ
YÖNETİM DANIŞMANLIĞI VE EĞİTİM
HİZMETLERİ
TEKNOLOJİ TABANLI
GİRİŞİMCİLER İÇİN İŞ GELİŞTİRME
MENTORLÜĞÜ
SATIŞ EKİBİ
KURULUM & SAHA
YÖNETİMİ
SANAYİDE
YAZILIM & TEKNOLOJİ
SEÇİMİ
TEKNOLOJİ TRANSFER
OFİSLERİ & TEKNOPARKLAR İÇİN
İŞ GELİŞTİRME
YATIRIMCI
BULMA & DEVLET
DESTEKLERİ
YAZILIM-BİLİŞİM
SEKTÖRÜNDE SATIŞ PAZARLAMA
& İŞ GELİŞTİRME
KARİYER
PLANLAMA &
İÇ GİRİŞİMCİLİK
KEY OF CHANGE

Rimuut, Freelance Çalışanları Mikro-Şirketlere Dönüştürüyor

Dijitalleşen dünya, iş süreçlerini de değiştirerek yeni meslek oluşumlarını hayatımıza kattı. Bunlardan biri de masa başında oturmak zorunda olmayan, uzaktan çalışma imkanları geliştiren ve alışıldık çalışan profilinin dışında kalan freelance çalışanlar oldu. Ancak, hali hazırda freelance çalışmak isteyenlerin önünde faturalandırma, tahsilat, sözleşme gibi ticari ve idari problemler var. Tüm bu sorunları çözerek, freelance çalışanları kurumsal niteliklerle donatarak mikro-şirketlere dönüştüren Rimuut, bu alanda önemli bir açığı kapatıyor. İTÜ Çekirdek’in bu yıl 6’ıncısını düzenlediği Big Bang Startup Challenge yarışmasında yarı finale kalan Rimuut, freelance çalışanların idari süreçlerinin profesyonel bir şirket gibi işleyebilmesine imkan sağlıyor. Geliştirdiği escrow tahsilat altyapısı ve çevrimiçi çalışma ortamıyla müşteri tarafının daha güvenli ve pratik çalışmasını sağlayan Rimuut, önümüzdeki dönemde freelance çalışanlarla müşteri arasında eşleşme de yapabilmek üzere alt yapı çalışmalarına devam ediyor.

Türkiye’de freelance çalışanlar 18 milyar dolar hacim yaratıyor

Yurt dışında yapılan araştırmalara göre her geçen gün serbest çalışmak isteyenlerin oranının arttığını ve Türkiye’nin de bu alanda hızla gelişim kaydettiğini aktaran Rimuut kurucu ortaklarından Esen Bulut, “ABD’de yaşayan her 3 kişiden biri freelancer ve sektörü işgücü pazarında çok kritik bir noktaya taşıdılar. Türkiye’de ise freelance çalışanlar iş gücü marketinin %17’sini oluşturuyor ve 18 milyar dolar hacim yaratıyor. Önümüzdeki dönemde dış kaynak kullanımı (outsource) ve projeye dayalı sözleşmeli iş gücünün kesinlikle artması bekleniyor. Biz de bu trendle birlikte “açık” ve “esnek” kariyer modellerine sahip olmak isteyenler ve hali hazırda bu sistemle çalışanlara önemli bir avantaj sağlıyoruz. Hali hazırda 2500’ü aşkın freelancer’ımız var ve bu sayının hızla artacağını düşünüyoruz” şeklinde konuştu.

Freelance çalışan sayısı artacak

Deloitte’un 140 ülkede 10.400 profesyonelin katılımıyla gerçekleştirdiği 2017 İnsan Kaynağı Trendleri raporunun sonuçlarına da değinen Bulut, “Bu araştırma sonuçlarına göre kurumların %88’i yeni dijital çağda başarıya ulaşmak için organizasyonlarını yeniden tasarlamaya ihtiyaç duyuyor. Projelerinde dış kaynak kullanımı ve projeye dayalı sözleşmeli iş gücünün kesinlikle artacağını söyleyenlerin oranı ise %51. Bir başka araştırmaya göre; Upwork, OneSpace, Freelancer.com gibi online freelance pazaryerleri aracılığıyla freelancerlar yalnızca ABD’de 1.1 trilyon dolar gelir elde etti. Bu verilere baktığımızda bu alanda büyük potansiyel olduğunu ve Türkiye’de bu alanda pazarın büyüyeceğini görüyoruz. Bu noktada freelance çalışanları kurumsal niteliklerle donatarak mikro-şirketlere dönüştüren Rimuut’un önemli bir açığı kapatacağını ifade etti.”



site design & technology
SLC Web Mühendisliği
www.slc.com.tr